A procura por um emprego digno anda bastante complicado, contudo com o Jovem Aprendiz Samsung você terá sua chance.
Se você é jovem, e possuí idade dentre 14 a 24 anos, você poderá concorrer ao processo seletivo do Jovem Aprendiz Samsung.
Entretanto é importante que você esteja atento, e entenda o ambiente na qual irá adentrar-se. Assim iremos te orientar sobre como o processo funciona, para que assim você tenha o conhecimento mínimo ser contratado.
A Samsung
A Samsung é uma corporação transnacional sul-coreana criada em 1 de março de 1938 por Lee Beyung-chul. Sendo referência no ramo de tecnologia a empresa corresponde a 19,6% de todo o PIB da Coreia do Sul.
Sendo reconhecida por seus aparelhos celulares a empresa possuí mais de 308.745 empregados ativos.
Devido a isso a empresa é considerada de grande porte e assim precisa contribuir socialmente. Assim foi criado o programa Jovem Aprendiz Samsung.
Desta forma ela fica obrigada a seguir a lei de aprendizagem 10.097/2000. Nela diz que toda empresa de médio a grande porte precisa contribuir com a inclusão social de jovens.
Sendo assim ela precisa ter em sua grade de funcionários de 5% a 15% como jovem aprendizes. Assim instruindo jovens inexperientes para a realidade do mercado de trabalho.
Por isso o Jovem Aprendiz Samsung foi criado.
Os incluindo socialmente e formando como profissionais qualificados. Contudo, a empresa é obrigada a lei, que conforme ela é necessário que o jovem passa pelas seguintes etapas:
O Programa Jovem Aprendiz Samsung
Os jovens que se interessarem pela a vaga de Jovem Aprendiz Samsung deverá levar em consideração a seguinte jornada de trabalho:
- Trabalhar através de um contrato de duração de 1 a 2 anos.
- Trabalhar todos os dias úteis da semana exceto feriados.
- Trabalhar 6 horas diárias.
- Realizar a aprendizagem prática e teórica.
Desta forma, tenha em mente todas as etapas de contratação do Jovem Aprendiz Samsung:
- Inscrição para a vaga.
- Chamada para a primeira entrevista.
- Primeira entrevista: Prova, perguntas sobre a vida pessoal.
- Segunda entrevista: Perguntas sobre a empresa, vaga desejada, ambições do jovem e dinâmica em grupo.
- Terceira entrevista: Conversa com gestor, pergunta sobre os interesses do jovem sobre a vaga.
- Contratação.
Se o jovem se tornar o Jovem Aprendiz Samsung ele deverá ter em mente como será sua jornada de trabalho.
Portanto tenha em mente que sua jornada será fragmentada em duas etapas, sendo ela:
Aprendizagem Prática
Nesta aprendizagem o Jovem Aprendiz Samsung deverá comparecer a unidade Samsung na qual foi contratado. Lá ele deverá, junto ao gestor responsável entender tudo sobre o seu local de trabalho.
Nesta atividade o jovem deverá comparecer dentre 3 a 4 dias úteis da semana na empresa.
Sendo assim conhecendo as áreas, infraestrutura e os locais onde ele irá frequentar. Além disso o gestor deverá passar para o jovem todas as suas atividades.
Conforme o jovem for se adequando as suas tarefas, o mesmo receberá novas. Ao chegar no ponto onde o jovem faça tarefas que não é mais visto como um Jovem Aprendiz Samsung, o mesmo poderá ser efetivado.
Com a efetivação não será mais necessário o contrato de Jovem Aprendiz Samsung, pois o jovem será admitido sem contrato.
Além do jovem aprender sobre o funcionamento do mercado visto de dentro, o mesmo também irá conhecer muitos profissionais. Assim aumentando seu Networking Profissional e sua rede de contatos.
Aprendizagem Teórica
Nesta aprendizagem o jovem deverá comparecer a entidade de ensino parceira da Samsung. Lá é onde o programa Jovem Aprendiz Samsung realmente irá acontecer.
O jovem deverá comparecer neste local cerca de 1 a 2 dias úteis da semana, onde ele aprenderá sobre o mercado visto de fora.
Assim ele não será apenas moldado como um Jovem Aprendiz Samsung, como terá a oportunidade de conduzir melhor a sua formação.
Sendo assim, esta aprendizagem irá explicar sobre o funcionamento do mercado, e será aplicado os seguintes conteúdos:
- Como se portar e se vestir dentro do mercado de trabalho.
- As áreas mais importantes e suas atividades dentro do mercado.
- A importância de programas de inclusão social.
- Noções sobre administração, contabilidade e as leis trabalhistas.
- Como fazer apresentações de seminários e reuniões.
- A importância do trabalho em equipe.
- Vários testes e estudos sobre profissões para que o jovem encontre seu ramo profissional.
- A importância de ter seus valores pessoais e profissionais muito bem alinhados.
- Noções sobre politica.
Enfim… Serão uma infinidades de conteúdo que dependerá da instituição e as pessoas que o jovem tocar. Lembre-se que cada pessoa é única, possuí suas experiências e coisas para passar, e é isso que você aprenderá!
Sendo assim considere o Jovem Aprendiz Samsung como uma experiência de intermediação de informação. Onde o jovem irá aprender conhecendo diversas pessoas.
Contudo, por mais que o Jovem Aprendiz Samsung pareça bastante enriquecedora, somente algumas pessoas poderão participar. Sendo assim, considere o seguinte perfil para participar da vaga:
Requisitos Jovem Aprendiz Samsung
- Ter idade dentre 14 a 24 anos.
- Saber ler e escrever.
- Ter disponibilidade de trabalhar 6 horas diárias sem atrapalhar os estudos.
- Ter carteira de trabalho oficial.
- Estar matriculado ou formado na escola de nível regular.
Benefícios Jovem Aprendiz Samsung
Além de ganhar a experiência com o emprego o Jovem Aprendiz Samsung ainda deverá ser pago pelos seus serviços. Sendo assim considere o pagamento de:
- 1 Salário mínimo mensal.
- Vale-Transporte para o trabalho diário.
- Vale-Alimentação, Refeição ou alimentação no local de trabalho gratuito.
- Direito aos benefícios da CLT: FGTS, INSS, 13º e férias remunerada.
- Convênio médico ou odontológico.
- Descontos nos produtos da Samsung.
- Carteira de Trabalho assinada.
- Curso de Capacitação profissional.
Como participar do processo seletivo?
Para participar do processo seletivo do Jovem Aprendiz Samsung será necessário que você siga as nossas instruções:
- Acesse o site oficial da Samsung clicando aqui.
- Desça até encontrar escrito no final da página “Quem Somos”
- Clique no botão escrito “Carreiras”.
- Clique em “Procurar Vagas”.
- Selecione na lateral esquerda o país “Brasil”.
- Escolha a vaga que lhe interessa e que você está dentro dos critérios.
- Clique em “Candidatar-se” escrito em azul.
- Coloque o seu currículo.
- Preencha todos os dados a seguir.
- Aceite os termos.
- Clique em “Enviar” para concluir a candidatura.
Pronto agora é só esperar a empresa entrar em contato via telefone ou e-mail.