Procurando uma oportunidade de emprego, contudo sem chances devido a competitividade? Com o Jovem Aprendiz AST você poderá conseguir sua chance.
Devido a lei de aprendizagem a AST pode contratar jovens para a sua equipe.
Assim a empresa poderá contratar novos funcionários, treina-los para trabalhar em sua empresa e crescer juntos.
Contudo, devido a falta de exigências é necessário ter um conhecimento mínimo para ir bem no processo seletivo da vaga.
A AST
A AST é uma empresa de consultoria e gestão de pessoas no ramo de recursos humanos. A empresa existe há 25 anos oferecendo mão de obra terceirizada para serviços de recrutamento e seleção, avaliações psicológicas e todas as tarefas destinadas ao RH.
A empresa ainda é pequena e será uma excelente oportunidade para qualquer estudante de Psicologia, recursos humanos, gestão de pessoas, etc.
Você poderá crescer junto com a empresa e adquirindo uma boa estabilidade.
Para saber mais sobre a empresa acesse sua área institucional.
O Programa Jovem Aprendiz
Para conseguir essa vaga, você deverá entender como funciona o Programa Jovem Aprendiz, juntamente com todas as regras sobre Postura Profissional, Dress Code e contrato de aprendizagem.
Deste modo você terá tudo o que precisa para impressionar na entrevista de emprego, além de saber exatamente a que tipo de vaga estará se candidatando. Assim sabendo o que exigir e o que oferecer para a empresa.
Esse ponto te dará uma confiança que te ajudará a ir mais longe na entrevista, contudo, sua personalidade que deverá se destacar, já que a empresa não solicita muitos requisitos e nenhuma experiência.
Lembre-se de ser você e ser sincero, e mostrar o quanto você deseja aprender e como quer começar sua jornada profissional, mas cuidado com os ânimos.
Agora veja os requisitos e benefícios do Jovem Aprendiz AST.
Requisitos Jovem Aprendiz AST
- Ter idade dentre 16 a 24 anos.
- Estar matriculado no ensino médio ou tenha concluído o mesmo.
- Disponibilidade de trabalhar 6 horas diárias da 9H as 15H.
Benefícios Jovem Aprendiz AST
- Remuneração mensal de R$736,24.
- Benefícios da CLT.
- Curso de capacitação profissional do SENAC.
Como participar do processo seletivo
Para se inscrever no processo seletivo utilizaremos a rede social do Infojobs para cadastrar seu currículo no banco de dados da empresa, portanto:
- Crie uma conta no Infojobs.
- Completo todo o seu cadastro na plataforma, quanto mais puder, melhor.
- Acesse o site do AST.
- Clique em “Cadastro de currículo” no menu.
- Clique no botão azul escrito “Continuar para – Cadastro de currículo”.
- Faça seu cadastro no site da empresa.
- Agora você deverá preencher o seu currículo o máximo possível.
- Agora procure pelas as vagas disponíveis para você em sua área.
Agora você deverá esperar a empresa entrar em contato agendando a sua entrevista de Jovem Aprendiz AST.
Tenha uma boa sorte Jovem!